Aktuális kérdésünk
Miért szeret HR képzésre menni?
Jó egy kicsit kiszakadni a mindennapi teendők közül
Sok új ötletet kapok
Megismerem az előadó szakembereket és később tudok hozzájuk fordulni, ha meggyőztek szakértelmükről
A kollegákkal épített kapcsolatokért
Addig sem kell dolgoznom
Jó egy kicsit kiszakadni a mindennapi teendők közül
1 szavazat 7%
Sok új ötletet kapok
6 szavazat 46%
Megismerem az előadó szakembereket és később tudok hozzájuk fordulni, ha meggyőztek szakértelmükről
4 szavazat 30%
A kollegákkal épített kapcsolatokért
0 szavazat 0%
Addig sem kell dolgoznom
2 szavazat 15%

Kik vagyunk?

A rendszerváltást követő évtizedben vezető multinacionális vállalatoknál – információtechnológiai és telekommunikációs cégeknél, pénzintézeteknél – dolgoztunk. Elsajátítottuk és sikerrel alkalmaztuk a legkorszerűbb vezetési, szervezési és humánerőforrás-gazdálkodási ismereteket és módszereket. Sok tapasztalatot szereztünk a humánpolitikai rendszerek megtervezésében, bevezetésében, működtetésében és továbbfejlesztésében. Meghatározó szerepet játszottunk a vállalati kultúra formálásában, a belső kommunikáció alakításában, a szervezet egészének fejlesztésében, illetve cégfelvásárlás és fúzió utáni átalakításában.

A Humán Dimenzió Tanácsadó Kft-ét azzal a szándékkal alapítottuk, hogy megszerzett ismereteinket, gyakorlati tapasztalatainkat tanácsadóként kamatoztassuk. Mivel nemrég még magunk is „az asztal túloldalán ültünk”, az ügyfelünk helyzetét átérző és értő módon tudunk hozzájárulni problémái megoldásához és szervezete hatékonyságának növeléséhez.